Page 7 - Obersee Zeitung - KW 44 - 2021

Gesundheit Spezial DIENSTAG, 2. NOVEMBER 2021 / SEITE 7

Label «Friendly Work Space» für vier neue Firmen

Die Covid-19-Pandemie definiert seit Frühjahr 2020, wie der in die Betriebskultur. Je länger der Qualitätskriterien gelingt.
Arbeitsalltag vieler Menschen in der Schweiz aussieht. Was ein Betrieb das Label trägt und Eine zwischen Mai 2018 und
zunächst als «temporäre Phase» eingestuft wurde, entwickelt verinnerlicht, umso wirkungs- Februar 2020 durch das Büro
sich zu einer tiefgreifenden Veränderung unseres Arbeitsall- voller die Vorteile des BGM. BASS durchgeführte Evaluation
tags. Dabei entsteht eine neue Arbeitskultur, die auf den Men- hat die Wirkung des Labels be-
schen und seine Leistungsfähigkeit fokussiert. Unternehmen, Gesundheitsförderung Schweiz stätigt: Die Sensibilisierung des
die auch gesundheitsförderliche Arbeitsbedingungen ins Zen- verleiht vier neuen Unterneh- Managements im Bereich der
trum stellen, können sich seit 2009 mit dem Label «Friendly men zum ersten Mal das La- Mitarbeitenden-Gesundheit,
Work Space» zertifizieren lassen. Gesundheitsförderung bel «Friendly Work Space». Da- aber auch die Verankerung und
Schweiz hat am 26. Oktober 2021 vier neuen Unternehmen von stammen drei – die Klini- systematische Umsetzung von
das Label «Friendly Work Space» verliehen. ken Valens, die Spitex Stadt Lu- BGM verbessern sich signifi-
zern und das Kantonsspital Uri kant von einer Zertifizierung
Ein fester Arbeitsort und fixe wichtiger als heute. Spätestens – aus dem Gesundheitsbereich zur nächsten.
Arbeitszeiten, gemeinsamer mit dem Auftreten von Corona und Lidl Schweiz aus dem De- pd
Pausenkaffee und andere, all- im eigenen Unternehmen wird tailhandel. Zudem haben sich
tägliche Rituale im Job – derlei klar, was es bedeutet, wenn Mit- Bild: Pexels 31 bereits zertifizierte Betriebe Gesundheitsförderung Schweiz
Gewohnheiten haben sich für arbeitende schlagartig ausfallen Gesundheitsförderliche Arbeitsbedin- erfolgreich dem Re-Assessment Gesundheitsförderung Schweiz
die meisten Arbeitnehmenden oder Quarantäne-Massnahmen gungen: Unternehmen können sich gestellt. In der Schweiz und ist eine Stiftung, die von Kanto-
in der Schweiz seit letztem Jahr ergriffen werden müssen. Da- mit dem Label «Friendly Work Space» Liechtenstein sind aktuell 81 nen und Versicherern getragen
stark geändert. Bleibt im Kern durch festigt sich das Bewusst- dafür zertifizieren lassen. Organisationen mit dem Label wird. Mit gesetzlichem Auftrag
die Frage: Wie verrichten wir in sein, dass Gesundheit und Leis- «Friendly Work Space» ausge- (Krankenversicherungsgesetz,
Zukunft unsere Arbeit? In einer tungsvermögen der Mitarbeiten- fristig ihre Wettbewerbsfähig- zeichnet. Rund 205'000 Perso- Art. 19) initiiert, koordiniert und
interaktiven Keynote nimmt den massgeblich den unterneh- keit, auch als attraktive Arbeit- nen arbeiten in der Schweiz in evaluiert sie Massnahmen zur
Daniela Landherr Sie mit auf merischen Erfolg definieren. gebende. Betrieben, welche mit dem La- Förderung der Gesundheit. Die
eine Reise in die Arbeitskul- bel ausgezeichnet wurden. Stiftung unterliegt der Kontrolle
tur von übermorgen und zeigt Mit dem «Friendly Work Space»- 4 neue und 31 erneut ausge- des Bundes. Oberstes Entschei-
Ihnen drei Prinzipien, welche Label von Gesundheitsförde- zeichnete Unternehmen 2021 Sensibilisierung dungsorgan ist der Stiftungsrat.
diese Art der Arbeitskultur för- rung Schweiz bauen Betriebe Da die Gesundheit am Arbeits- des Managements und Die Geschäftsstelle besteht aus
dern, Mitarbeitende involvieren das Gesundheitsmanagement platz von verschiedenen Fak- Gesundheitsförderung Büros in Bern und Lausanne.
Jede Person in der Schweiz leis-
und Innovationen vorantreiben. entlang von sechs Qualitätskri- toren abhängt, reichen punk- Das seit 2009 bestehende La- tet derzeit einen monatlichen
terien systematisch und nach- tuell umgesetzte Massnahmen bel «Friendly Work Space» soll Beitrag von 40 Rappen zuguns-
Die Covid-19-Pandemie wirkt haltig auf. Sie steigern dadurch der Gesundheitsförderung nicht Betriebe dabei unterstützen, ten von Gesundheitsförderung
wie ein Brennglas auf das be- unter anderem die Motivation aus. Vielmehr ist das BGM als BGM systematisch umzuset- Schweiz, der von den Kranken-
triebliche Gesundheitsmanage- und Leistungsfähigkeit der Mit- Summe zielgerichteter Gesund- zen. Gleichzeitig zeichnet es versicherern eingezogen wird.
ment (BGM). Nie war die Ge- arbeitenden, senken betriebli- heitsmassnahmen zu verstehen Betriebe aus, denen die syste- www.gesundheitsfoerderung.ch
sundheit der Mitarbeitenden che Kosten und stärken lang- und bedingt eine Verankerung matische Umsetzung entlang

PUBLIREPORTAGE

Neu in Uznach

Professionelle medizinische

Versorgung rund ums Auge

Bild: zVg
Die Gründe einer Seheinschränkung können vielfältig sein und bedürfen einer frühzeitigen Diag-
nostik mit individualisierter Therapie.

Lentics Augenärzte haben seit diesem Ort decken wir ein sehr breites Spekt-
September nebst Rapperswil-Jona in rum der diagnostischen und therapeuti-
Uznach einen weiteren Standort. Da- schen Augenheilkunde ab», erklärt der
bei erwartet die Patientinnen und Pa- leitende Arzt Dr. med. Drazen Jurjevic
tienten das gesamte Spektrum der FEBO. «Wir führen beispielsweise die
diagnostischen und therapeutischen Behandlung der feuchten Makuladege-
Augenheilkunde. neration direkt in der Praxis durch. Für
eine Operation am grauen Star werden
Lentics Augenärzte haben nach dem unsere Patienten ambulant ins Spital
Motto «Lentics fürs Linthgebiet», neu Linth aufgeboten», so der leitende Arzt
ab dem 1. September 2021 ihre Augen- Dipl. Arzt Omar Hommayda FEBO. Das
arztpraxis in Uznach eröffnet. «Wir ver- Team der Lentics Augenärzte freut sich,
folgen den Grundsatz einer patienten- ihre bisherigen und neuen Patientinnen
nahen, professionellen und individuali- und Patienten herzlichst in Uznach, an
sierten augenärztlichen Versorgung. Vor der Zürcherstrasse 9, zu begrüssen.